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01/ CARRERA EN PANZURASomos implacables con el impacto, y estamos construyendo un equipo extraordinario.

Nuestro entorno de trabajo es rápido, estimulante y divertido. Nos esforzamos por contratar a los mejores y más brillantes, y por hacer crecer a nuestra gente para que asuma las funciones más desafiantes.

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He trabajado en tecnología durante más de 10 años, tanto en pequeñas empresas como en las grandes. Este entorno es, con diferencia, el mejor en el que he trabajado. Se anima a todo el mundo a ser ellos mismos, a "aportar lo raro", a expresar sus ideas y a desafiar el pensamiento del statu quo. La dirección fomenta activamente el equilibrio entre el hogar y la vida privada y pone a su gente en primer lugar. La dirección está llena de energía y pasión, es contagiosa. Un lugar muy inspirador y divertido para trabajar".

- Revisión de la puerta de cristal

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02/ Ventajas y beneficios Trabajar y prosperar

En Panzura, trabajamos duro y jugamos más duro. Nos esforzamos al máximo para que nuestra cultura sea estupenda para ti y bla, bla, bla. Estos son algunos de los beneficios que ofrecemos a los panzurianos.

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Sanidad

Ofrecemos cuentas de gastos flexibles para atención médica y de dependientes y coberturas de beneficios competitivos para atención médica, dental y de la vista, con una generosa contribución del empleador.

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Trabaje desde cualquier lugar

Aunque nuestra sede se encuentra en San José, California, puede trabajar desde cualquier lugar que le convenga. Nuestro personal está repartido por todo Estados Unidos y el mundo.

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Tiempo libre generoso

Nos encanta nuestro trabajo, y el tiempo libre es fundamental para poder rendir al máximo, especialmente cuando se trabaja desde casa. Por eso ofrecemos una política de PTO generosa y flexible.

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Horas felices mensuales

Las horas felices virtuales cuentan con oradores fascinantes e inspiradores, además de paquetes apropiados para la hora feliz que se entregan en la puerta de su casa.

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Bonificación por recomendación

Las personas increíbles conocen a otras personas increíbles. Las conexiones personales son una parte importante de la construcción de un equipo increíble. Damos las gracias (y una bonita bonificación) por las superestrellas que nos traes.

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Permiso parental

Cuando tu familia se amplía, te cubrimos las espaldas. Puedes tomarte el tiempo que necesites para dar la bienvenida al nuevo miembro de la familia; incluso son bienvenidos en nuestras horas felices mensuales.

03/ Cultura y valores Nos regimos por 5 principios clave

Pensar de forma diferente es lo que nos hace impresionantes, y hemos creado un conjunto de valores que nos ayudan a superar los límites e impulsar el máximo rendimiento.

Implacable con el impacto Traiga a su extraño Lánzame la pelota Despejar el camino Lo increíble es posible
  • Implacable
    sobre el impacto

    Creemos en la dedicación sin concesiones a la innovación y en ofrecer un valor escandaloso a clientes y socios.

  • Traiga su
    Weird

    Creemos que una forma de pensar diferente nos hace impresionantes, por lo que animamos a cada miembro de nuestro equipo a ser su auténtico yo en todo momento.

  • Lánzame
    la pelota

    Creemos que hay que afrontar los roces y que cada uno de nosotros puede dar un paso adelante por el equipo y animar a todos a hacer lo correcto.

  • Despejar el camino

    Creemos que hay que mirar hacia adelante y eliminar los obstáculos que se interponen en el camino para que puedas avanzar más rápido de lo que nunca imaginaste.

  • Increíble
    es posible

    Creemos que cuando se fijan objetivos ambiciosos y se trabaja en equipo, ninguna misión es inalcanzable.

04/ Puestos vacantes ¿Le parece algo interesante?

Estamos creciendo rápidamente y buscamos personas inteligentes, con talento y con gran actitud para unirse a nuestro equipo. Esto es lo que está abierto ahora mismo.

  • Todos los lugares

Hablemos de cómo podemos transformar su negocio y ahorrarle dinero. Mucho dinero.

Nuestro equipo de especialistas está listo para atender su llamada y hablarle de una solución personalizada para su negocio.

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