La société poursuit sa croissance avec une équipe de direction de classe mondiale
CAMPBELL, Calif.-19 janvier 2021 - Après avoir connu l'année la plus faste de son histoire, l'entreprise Panzura a annoncé six ajouts à son équipe de direction. Les personnes suivantes rejoignent l'entreprise Judy Kopa, James Seay, Joseph Hopkins, Thomas Arlington, Jim Choumas et Pablo Schneider, qui viendront renforcer les initiatives de base. Ces nominations reflètent la volonté de Panzurad'accorder la priorité aux clients, de simplifier les programmes des partenaires de distribution, de renforcer la croissance financière et d'accroître l'engagement des employés.
Cette équipe a été attirée par Panzura en partie en raison des opportunités de marché en plein essor pour l'entreprise. Les fournisseurs de gestion de données en cloud hybride deviennent encore plus essentiels à la transformation numérique de l'entreprise. "Enraciné dans une perspective de service à la clientèle acquise depuis plus de deux décennies, je suis enthousiasmé par ce que nous faisons à Panzura pour améliorer l'expérience de nos clients et apporter une réelle valeur ajoutée à leur activité", a déclaré le nouveau directeur des services de Panzura, James Seay.
Selon un récent rapport du cabinet d'études DCIG, alors que le stockage défini par logiciel (SDS) continue d'accélérer l'adoption par les entreprises de la gestion du stockage des données, les organisations adoptent simultanément le cloud hybride. Le marché du cloud hybride devrait connaître une croissance incrémentale de 20 % et atteindre 67,62 milliards de dollars d'ici 2024. Le marché du SDS, qui connaît simultanément un taux de croissance composé de 27 %, devrait atteindre 42,79 milliards de dollars au cours de la même période.
“We couldn’t be more proud of the diversity and world-class expertise represented by our team,” said Jill Stelfox, CEO at Panzura. “Together, these senior leaders bring tremendous advantage to our customers, and as true trailblazers in their fields, they offer finely honed strategic and technical acumen that will help us play the game at the highest level.”
En tant que nouveau directeur financier de Panzura, Judy Kopa, forte de son expérience au sein de grandes entreprises, pilotera les plans visant à faire évoluer l'entreprise sur une trajectoire de croissance significative. La gestion des solutions sur site et en nuage est complexe, et l'expertise remarquable de Seay en matière de déploiements en nuage à l'échelle de l'entreprise apportera des avantages incalculables aux clients de Panzura .
"L'héritage dePanzura, qui consiste à réunir des personnes exceptionnelles pour construire des produits exceptionnels, a été un atout considérable et un facteur de différenciation sur le marché. L'héritage de l'entreprise, qui consiste à réunir des personnes exceptionnelles pour créer des produits exceptionnels, a été un atout considérable et un facteur de différenciation sur le marché. La manière créative dont nous avons soutenu nos employés pendant la pandémie m'a attiré dans l'entreprise", a déclaré Joseph Hopkins, qui assume le nouveau rôle de directeur des ressources humaines.
Leader d'opinion enthousiaste et axé sur les personnes, M. Hopkins alignera la stratégie du personnel de Panzurapour assurer la continuité et la résilience de l'entreprise. Il dirigera tous les aspects des opérations liées au personnel, notamment la culture, l'engagement des employés, l'acquisition de talents, la rémunération globale, le développement organisationnel, la diversité, l'équité et l'intégration. alors que Panzura s'apprête à doubler son effectif cette année. Plus de 70 personnes ont rejoint l'entreprise au cours des six derniers mois.
PanzuraL'équipe de direction de l'entreprise s'est également étoffée de deux nouveaux vice-présidents et d'un directeur. Les déploiements de clouds hybrides, de plus en plus vastes et complexes, nécessitent des avancées techniques proportionnelles. Thomas Arlington, le nouveau directeur des architectes de solutions de Panzura, se concentre sur la conception de la technologie avant la vente et fournit une orientation critique sur la création, la documentation et le développement de solutions pour répondre aux besoins de clients spécifiques et aux cas d'utilisation du secteur.
Suite aux progrès remarquables et à l'expansion des relations avec les canaux de distribution l'année dernière, Jim Choumas a été engagé en tant que vice-président des ventes commerciales. Il possède plus de 20 ans d'expérience dans la mise en place d'organisations de vente et de distribution, tant pour des start-ups que pour des entreprises du Fortune 100. En outre, en tant que vice-président du développement commercial et d'entreprise de Panzura, Pablo Schneider est chargé de créer des partenariats commerciaux stratégiques et de générer de nouvelles sources de revenus pour soutenir les objectifs de vente et de marketing.
Judy Kopa
Chief Financial Officer
Judy Kopa brings a wealth of financial leadership and business strategy experience to Panzura. Previously, she was CFO at Gigster where she contributed to the company’s expansion from Services to a SaaS platform model for freelance and remote workforces. She also served as CFO for Cisco’s AppDynamics business unit as well as advising and supporting the CDO to drive software and subscription strategy and monetization, and as Vice President, Global Financial Planning and Analysis for SAP’s SuccessFactors cloud division.
James Seay
Chief Services Officer
James Seay was general manager at DXC Technologies where he focused on vision and strategic planning to maintain existing customers and pursue new business opportunities for the energy industry in North America. He has served in leadership roles around sales, service delivery, channel development, and customer engagement for technology industry titans including Arrow Electronics, Diebold Nixdorf, Hewlett Packard Enterprise, Siemens and Alcatel-Lucent.
Joseph Hopkins
Chief People Officer
Joseph Hopkins, a thought leader in human capital management, has crafted and led a variety of initiatives that create positive employee experiences across the technology, aerospace, healthcare and energy industries. He is recognized as a subject matter expert in championing, delivering and executing HR solutions that align to business demands and growth. Most recently, he led HR programs for DXC Technology, as well as serving as a key HR thought partner for BD and Boeing.
Thomas Arlington
Director, Solutions Architects
With more than 15 years experience in the technology industry, Tom Arlington comes to Panzura with deep solution architecture experience in building robust strategies and techniques to manage petabytes of data and billions of files across any cloud configuration. He previously directed solutions architect for Igneous, driving exceptional public cloud services through design and development of igneous’s first SaaS customers, as well as in key channel technical and engineering leadership positions with Qumulo and EMC’s Isilon Storage Division.
Jim Choumas
Vice President, Commercial Sales
Jim Choumas is an industry veteran with more than 20 years of experience in data services and modern data management. Prior to joining Panzura, he served as Vice President of Sales at Igneous. Choumas previously built Qumulo’s channel partner program and ecosystem as the Director of Channels for North America, and held progressively complex enterprise sales leadership and business development roles at NetApp, Fusion-io (now Sandisk), Nimbus Data, and SGI.
Pablo Schneider
Vice President, Business & Corporate Development
Pablo Schneider brings a broad range of international business expertise to Panzura. His work has focused on helping companies grow through business development and innovation programs that advance market leadership and customer affinity. Schneider’s long-time affiliations in business, media, leadership, and education include The Wider Net, APCH, Renaissance Dinners, MBN USA and WE USA, NACD, HITEC, Prospanica, Ascend, Thunderbird, Texas Lyceum, LEAD San Diego, San Diego State University, and Grossmont College.
À propos de Panzura
Panzura est la structure qui transforme le stockage en nuage en un système de fichiers global, permettant aux entreprises d'utiliser le nuage comme un centre de données haute performance et disponible à l'échelle mondiale. Des entreprises du monde entier dans les secteurs du sport, de la santé, des services financiers, des médias et du divertissement, des jeux, de l'architecture, de l'ingénierie et de la construction, ainsi que des agences gouvernementales utilisent Panzurapour gérer des centaines de pétaoctets de données dans le cloud. Visitez le site panzura.com pour plus d'informations.
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Panzura est une marque ou une marque déposée de Panzura LLC aux États-Unis et/ou dans d'autres pays. Toutes les autres marques, marques déposées et/ou logos sont la propriété de leurs détenteurs respectifs.
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